El estándar normativo de la injuria laboral Reportar como inadecuado




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Revista de Derecho Valdivia 2012, XXV 2

Autor: Pedro Irureta Uriarte

Fuente: http://www.redalyc.org/


Introducción



Revista de Derecho (Valdivia) ISSN: 0716-9132 revider@uach.cl Universidad Austral de Chile Chile Irureta Uriarte, Pedro El estándar normativo de la injuria laboral Revista de Derecho (Valdivia), vol.
XXV, núm.
2, diciembre, 2012, pp.
83-109 Universidad Austral de Chile Valdivia, Chile Disponible en: http:--www.redalyc.org-articulo.oa?id=173725189004 Cómo citar el artículo Número completo Más información del artículo Página de la revista en redalyc.org Sistema de Información Científica Red de Revistas Científicas de América Latina, el Caribe, España y Portugal Proyecto académico sin fines de lucro, desarrollado bajo la iniciativa de acceso abierto 2012] de Derecho Vol. XXV Pedro Irureta Uriarte: El estándar normativo de la injuria… Páginas 83-109 83 Revista - Nº 2 - Diciembre 2012 El estándar normativo de la injuria laboral* Pedro Irureta Uriarte** Resumen La legislación laboral chilena ha regulado desde sus orígenes un conjunto de causas de extinción del contrato de trabajo, entre las cuales se encuentran los actos de injuria ejecutados por el trabajador.
Esta causal legal permaneció sin mayores modificaciones durante gran parte del siglo XX, relegando a la labor jurisprudencial la delimitación de los contornos de esta figura en el ámbito del despido disciplinario.
A partir de la Ley Nº 19.759 (2001), el legislador circunscribió la causal a las injurias proferidas por el trabajador al empleador, modificando de esta manera los alcances de la infracción.
A pesar del largo tiempo de existencia de esta figura, lo cierto es que la injuria como causa del despido disciplinario no ha sido motivo de especial debate doctrinario, dejando abiertas una serie de interrogantes sobre el verdadero alcance de la causal. Despido – injuria – libertad de expresión The legal standard ok work slander Abstract The Chilean work legislation has regulated since its origins a set of causes of dismissal, including slanderous acts committed by wo...





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