European Court of Human Rights: Case of Szima v. HungaryReportar como inadecuado




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(2013)IRIS (ENGLISH ED. ONLINE).p.1-1 Mark abstract Short analysis of judgment ECtHR on freedom expression of president labour union, in relation to freedom of association. Disciplinary sanction because of insubordination.

Please use this url to cite or link to this publication: http://hdl.handle.net/1854/LU-3155833



Autor: Dirk Voorhoof

Fuente: https://biblio.ugent.be/publication/3155833



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